Zur Verstärkung unseres Teams am Standort in Hamburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen:Personalreferenten (m/w)

Ihre Aufgaben

Wir bieten Ihnen ein vielfältiges Aufgabengebiet und viel
Gestaltungsspielraum. Sie möchten selbstständig arbeiten,
Verantwortung übernehmen und Ihre Fähigkeiten gewinnbringend
in einem weltweit positionierten Handels- und
Produktionsunternehmen einsetzen? Dann freuen wir uns darauf,
Sie kennenzulernen.

Ihr Profil

  • Ein abgeschlossenes Studium (Bachelor/Master) mit
    wirtschaftswissenschaftlicher Ausrichtung wie BWL,
    Wirtschaftspädagogik, Wirtschaftspsychologie oder
    vergleichbar, idealerweise mit Schwerpunkt Personal
  • Mehrjährige Praxiserfahrung in der operativen Personalarbeit
  • Fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht
  • Sehr gute MS-Office-Kenntnisse und im Umgang mit Social
    Media
  • Gutes bis sehr gutes Englisch in Wort und Schrift
  • Service- und ergebnisorientierte Arbeitsweise
  • Verbindliches und überzeugendes Auftreten
  • Kommunikationsgeschick und ein hohes Maß an Eigeninitiative

Unser Angebot

  • Begleitung und Umsetzung von strategischen
    Personalprojekten, auch im internationalen Kontext
  • Durchführung von eigenständigen Rekrutierungsmaßnahmen
    von der Erstellung der Personalanforderung bis zur
    Vertragsverhandlung
  • Verantwortung und Betreuung der internen kaufmännischen
    Berufsausbildung
  • Kompetenter Ansprechpartner (m/w) für Führungskräfte und
    Mitarbeiter in allen personalwirtschaftlichen und
    arbeitsrechtlichen Angelegenheiten
  • Betreuung von Ausbildungsmessen und
    Hochschulveranstaltungen
  • Mitarbeit im operativen Tagesgeschäft

Über CREMER

1946 von Peter Cremer gegründet, befindet sich die Firma bis heute im Familienbesitz. Inzwischen umfasst CREMER zahlreiche Unternehmen in aller Welt und beschäftigt rund 1.900 Mitarbeiter. Das internationale Netzwerk für Handel, Verarbeitung, Versorgung und Verschiffung wird vom Hauptsitz in Hamburg aus koordiniert. Verantwortungsbewusstes und verlässliches Unternehmertum, verbunden mit Flexibilität und innovativem Denken, prägen die Unternehmenspolitik von CREMER.

Ihre Bewerbung

Bitte senden Sie uns Ihre aussagekräftige Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrer Verfügbarkeit, bevorzugt per E-Mail.

Peter Cremer Holding GmbH & Co. KG 
Maren Böden
Glockengießerwall 3
20095 Hamburg

Tel.: +49 (0) 40 / 32011-0 
E-Mail: personal@cremer.de



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